PeopleTools har en attraktiv forretningsmodell for bedrifter, som økonomisk gjør det lett og fleksibelt for HR- konsulenter, eksterne konsulenter og HR ledelsen å velge og komme i gang med bruken av nytt verktøy for personlighetstesting. Personprofilene er dialogbaserte, og kjennetegnes ved et praksis- og ledelsesnært språk som det er lett å forstå.

Hos oss får du…

  • Opplæring i å benytte våre profiler i egen virksomhet
  • Bistand til analyse av enkeltpersoner i rekruteringssaker
  • Hjelpemiddel til støtte av ledelsesgrupper og andre personalgrupper for bedre å utnytte sine resurser
  • Idemyldring når du har bruk for det

Kommende arrangementer

BegivenhedDatoTidStedOpfølgningsdagStatus
Certificering i Personprofilen3. - 4. november 20219.00-17.00Skanderborg15. december 2021Ledige pladser
Certificering i Personprofilen1. - 2. december 20219.00-17.00Skanderborg13. januar 2022Ledige pladser
Erfa-gruppe Jylland13. januar 202210.00-14.00Skanderborg-Ledige pladser
Certificering i Personprofilen18. - 19. januar 20229.00-17.00København1. marts 2022Ledige pladser
Erfa-gruppe Sjælland20. januar 202210.00-14.00København-Ledige pladser
Certificering i Personprofilen2. - 3. februar 20229.00-17.00Skanderborg24. marts 2022Ledige pladser
Certificering i Personprofilen6. - 7. april 20229.00-16.00København12. maj 2022Ledige pladser
Certificering i Personprofilen8. - 9. juni 20219.00-16.00Skanderborg16. august 2022Ledige pladser

Hva sier brukerne om PeopleTools?

”Tidsfaktoren i rekruttering er ofte et kritisk element. Der er meget tid at vinde – og dermed penge at spare – ved, at kandidater hurtigt kommer på plads i den nye virksomhed”.

Jørgen Keinicke,  KEINICKE ledelsesrådgivning

«PeopleTools leverer I den grad anvendelige og brugbare værktøjer. Jeg har sjældent set et så gennemarbejdet og brugervenligt værktøj, der samtidig kan anvendes på både rekruttering, udvikling samt teamsamarbejde. Endvidere har det stor betydning, at værktøjerne er udviklet på baggrund af dansk virksomhedskultur og måde at agere på i erhvervslivet. Det giver en stor genkendelighed hos respondenterne. Min allerbedste anbefaling!»

– Susanne Højbjerg, HR Effekt A/S

«Min oplevelse er, at ansættelsesudvalget er meget glade for den hjælp, jeg kan tilbyde ved brug af PeopleTools Personprofilen. De kan følge pointerne og bliver faktuelt meget skarpere på, hvilke kompetencer de ønsker, samt hvem de står overfor. Det er en stor hjælp til at være ”klart seende” i forhold til kandidaterne.»

– Tenna Ernst, Skanderborg Kommune